課程簡介
新一代愛自由、無壓力工作，部分寧願做兼職散工，都不找長工。因此近年企業有一新景象就是公司裡的兼職員工比全職員工還要多，比如一間100人公司，全職員工有20人，其餘的是兼職員工，這情況令僱主都幾苦惱，因為兼職的性質是僱員主導，想返工就報更，在人手緊張的社會下，僱主都不敢輕言解僱，喔有順應社會趨勢。大部分僱主都忽略了兼職員工的法定福利，令次課程讓大家了解聘請自由工作者、兼職、臨時工應注意事項。
日期: 2020年XX月XX日 (星期X)
時間: 19:00-20:30
課程內容:
1. 員工屬連續性及非連續性受僱的分別和福利，法庭案例有甚麼啟示?
2. 如何處理僱員斷斷續續按4.18受僱。
3. 兼職僱員的工傷補償基數 如何計算
收費：
會員 $380 (可使用會員COUPON，享免費3日網上重溫)
非會員$580 (如需3日網上重溫額外加$200)地點：Online
導師 : KiKi Ho
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